William THIBAULT
Président Académique Action & Démocratie / CFE-CGC Pays de Loire
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COMMUNIQUÉ ACTION & DÉMOCRATIE CFE-CGC NANTES
🔵🟠 Plan Bayrou : 43,8 ou 49,3 milliards d’économies… sur le dos de qui ? Du millions de personnels dans l’éducation nationale ?
Action & Démocratie – CFE-CGC Nantes dit NON. Zéro pointé – À revoir ! La colère gronde !
🔴 Rémunérations : la double peine continue
❌ Aucune revalorisation salariale en 2024.
❌ Aucune mesure prévue en 2025 non plus.
❌ Aucune compensation de la perte de pouvoir d’achat pourtant documentée par l’Insee.
📉 Tous les agents sont touchés : titulaires ou contractuels, catégorie C comme A+, enseignants, chefs d’établissement, personnels administratifs… Tous voient leur rémunération fondre.
👉 Le Premier ministre se félicite de “ne pas baisser les salaires” en 2026…
C’est une mystification. L’inflation le fait déjà pour lui.
🟧 Nous exigeons l’ouverture immédiate d’un véritable rendez-vous salarial.
Pas une opération de communication. Une reconnaissance concrète du travail accompli dans des conditions de plus en plus intenables.
🔻 Suppressions d’emplois : la méthode du rabot fait son grand retour
🔻 1 départ à la retraite sur 3 non remplacé.
🔻 Des milliers de contractuels laissés sur le bord de la route.
🔻 Des services amputés.
➡️ C’est un plan social déguisé, appliqué dans l’éducation nationale sans jamais le dire.
🟠 À la CFE-CGC – Action & Démocratie Nantes, nous ne lâchons rien.
Nous refusons de nous taire, de courber l’échine ou de sacrifier les collègues pour quelques promesses d’en haut.
Nous ne vendons pas notre âme à l’Inspection Générale pour des postes, des médailles ou des silences complices.
👉 Chaque jour, dans nos établissements, nous voyons les dégâts de ce mépris.
👉 Chaque jour, nous recevons des alertes : épuisement, violences, isolement, désespoir.
📣 Ça suffit. Nous ne sommes pas responsables de l’incurie politique depuis 8 ans.
Ce n’est pas aux enseignants, aux personnels de direction, aux AESH ou aux agents des rectorats de payer les fautes de gestion de l’État.
🔵🟠 Rejoignez-nous à Nantes.
👉 Pour dire NON à cette politique d’austérité brutale.
👉 Pour défendre une éducation publique digne, humaine, respectée.
👉 Pour ne plus jamais laisser un collègue seul face à la machine.
Nous sommes libres, nous sommes debout, nous sommes Action & Démocratie –CFE-CGC NANTES.
Le président académique
Rénovation énergétique : 5 M€ de prêt pour 15 lycées en Pays‑de‑La Loire
Le 7 juillet 2025, la Région Pays‑de‑La Loire et la Banque des Territoires ont signé une convention Intracting de 5 056 451 €, visant à rénover énergétiquement 15 lycées dans le cadre de leur stratégie 2025‑2030. Ce partenariat innovant marque une avancée majeure vers la transition énergétique des établissements scolaires publics.
Qui est la Banque des Territoires ?
La Banque des Territoires est une entité de la Caisse des Dépôts, créée en 2018 pour accompagner les collectivités locales, les entreprises publiques locales et les acteurs du service public. Elle propose des financements, du conseil, des investissements et de l’ingénierie. Elle est dirigée nationalement par Olivier Sichel, et en Pays‑de‑La Loire par Claire‑Anne David‑Lecourt.
Qu’est-ce que l’Intracting ?
L’Intracting est un mécanisme de financement durable de la rénovation énergétique. Il repose sur :
– un audit énergétique initial,
– une avance de fonds remboursable par les économies d’énergie réalisées,
– un accompagnement en ingénierie et un suivi de la performance énergétique,
– une implication des usagers dans la gestion énergétique des bâtiments.
Ce modèle triplement vertueux favorise la réduction des émissions de CO₂, diminue les dépenses énergétiques et permet une réinjection des économies dans les établissements scolaires.
Points positifs pour les équipes pédagogiques et les élèves
• Amélioration du confort thermique et de la qualité de l’air intérieur ;
• Travaux planifiés pour limiter les perturbations ;
• Intégration possible dans les contenus pédagogiques (filières techniques, énergies, environnement) ;
• Suivi des performances énergétiques et sensibilisation des élèves ;
• Réinvestissement des économies dans l’établissement (matériel, projets pédagogiques).
Cette convention illustre une volonté forte d’inscrire les lycées dans une dynamique durable, sobre et innovante.
📢 [Actualité syndicale] Promotions 2025 à la Hors Classe et Classe Exceptionnelle – Académie de Nantes
🔹 Dernière mise à jour : samedi 12 juillet 2025
L’administration a confirmé un important retard dans les opérations de promotion pour la hors classe et la classe exceptionnelle des enseignants et CPE dans l’académie de Nantes.
Depuis le 11 juillet, les avis des IPR et chefs d’établissement pour la classe exceptionnelle sont enfin consultables sur i-Prof. Ce décalage retarde mécaniquement la publication des résultats, prévue désormais vers le 31 juillet 2025.
📌 Ce qu’il faut retenir :
- La DIPE a envoyé sur IPROF une notification aux collègues pour signaler l’ouverture de la consultation des avis.
- Les décisions de promotion (hors classe et classe exceptionnelle) seront rétroactives, ce qui limite l’impact du calendrier.
- La publication des promotions à la hors classe devrait intervenir en fin de semaine prochaine, aux alentours du 25 juillet.
🟧 Action & Démocratie Nantes CFE-CGC reste pleinement mobilisé pour faire respecter les droits des collègues et s’assurer de la transparence des opérations de promotion, à tous les échelons.
N’hésitez pas à nous contacter si vous rencontrez une difficulté d’accès à vos appréciations ou pour toute question relative aux barèmes.
📬 Contact : nantes@actionetdemocratie.com